El Poder Ejecutivo dispuso que el personal del Servicio Penitenciario perciba mensualmente un suplemento salarial no remunerativo de 5.000 pesos por el carácter crítico de las tareas que desempeñan.
Como parte del “Plan de Recuperación del Salario Estatal” y en “atención al carácter crítico de las tareas desempeñadas al cuidado y resguardo de la integridad física de las personas privadas de su libertad”, el Poder Ejecutivo dispuso crear un suplemento salarial de 5.000 pesos mensuales “destinado a integrar el régimen retributivo” de todo el personal del Servicio Penitenciario de la Provincia que rige desde el pasado 1 de octubre.
En el decreto 2163, dictado el lunes 25 de octubre y recién publicado ayer en el Boletín Oficial, se indica que “resulta oportuno aprobar la creación de un suplemento de carácter no remunerativo para todo el Personal del Servicio Penitenciario Provincial, destinado a reconocer las particularidades de la función desempeñada y atemperar los efectos del riesgo socio ambiental sufrido por los agentes por el contacto estrecho con potenciales situaciones de conflicto, con el fin de asegurar el buen desempeño del servicio”.
En la referida norma se recuerda que “en el marco de la ejecución de la segunda etapa del Plan de Recuperación del Salario Estatal que lleva adelante el Gobierno de la Provincia, se han establecido los parámetros para la pauta salarial del año 2021 correspondiente al personal de la Policía, Civil y Policial, y del Servicio Penitenciario de la Provincia” y que “con el fin de coordinar una política salarial armónica que alcance a todos los sectores bajo dependencia del Poder Ejecutivo Provincial, se han articulado diversas acciones de fortalecimiento de los regímenes retributivos que componen los escalafones que aplican en el ámbito de la Provincia”, y que por ello “resulta oportuno continuar desplegando la estrategia de fortalecimiento de los haberes del personal del Servicio Penitenciario de la Provincia”.
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